«إنبي» تنفذ مشروعات بقيمة 13 مليار جنيه خلال العام الماضي

وأشار وزير البترول إلى أنه تم إضافة نشاط جديد لأنشطة شركة إنبى فى مجالات التعدين للاستفادة من الإمكانيات التى تمتلكها والمهارات والمواهب المتاحة لكوادرها البشرية ، وذلك فى إطار الاستراتيجية الشاملة الجارى تنفيذها لتطوير قطاع التعدين بكافة أنشطته لتحقيق أقصى استفادة اقتصادية من ثروات مصر التعدينية.

واستعرض المهندس أشرف بهاء رئيس شركة إنبى أهم نتائج الأعمال والمشروعات التى فازت الشركة بعقود تنفيذها خلال عام 2019 ، حيث أوضح أن الشركة نجحت فى تنفيذ العديد من المشروعات داخل مصر وفى منطقة الشرق الأوسط كشركة هندسية ومقاول عام دولى بقيمة 13 مليار جنيه منها مشروعات داخل مصر بنسبة 63% ومشروعات خارجية بنسبة 37% فى مجالات التكرير والبتروكيماويات والغاز الطبيعى والأسمدة.

ولفت إلى أن من أهم المشروعات التى تم الانتهاء منها مشروع تنمية حقل ظهر "المرحلة الثانية" وخطوط أنابيب نورس/ الجميل ومشروع تطوير حقول جنوب غرب بلطيم لشركة بتروبل ، ومستودعات شركة سوميد لتخزين المنتجات البترولية بالعين السخنة ، والتسهيلات البحرية لحقل شمال غرب أكتوبر لشركة بتروسلام ، ومجمع الأسمدة الفوسفاتية والمركبة بالعين السخنة ، وجارى العمل فى مشروع مجمع إصلاح النافتا بالعامل المساعد لشركة أسيوط لتكرير البترول وتوسعات معمل تكرير ميدور ومجمع أسيوط للتكسير الهيدروجينى لشركة أنوبك وتوسعات محطة ضواغط دهشور لشركة جاسكو.

ويأتى ذلك بالإضافة إلى مشروعات إزالة الاختناقات وزيادة الإنتاج و مشروع تحلية المياه بمحطة السفانية البرية ومشروع مرافق إزالة الكبريتات لصالح شركة أرامكو السعودية ، ومشروع تطوير المرافق لصالح شركة عمليات الخفجى المشتركة بالسعودية ومشروع ضاغط الغاز لحقل سطح لشركة أدنوك بالإمارات وخط غاز الشمال لشركة فجر بالأردن. 

وأضاف أنه خلال عام 2019 تم تصنيف شركة انبى ضمن أفضل 50 شركة دولية فى مجال تصميم مشروعات البترول وضمن أفضل 225 شركة دولية فى مجال التصميم الهندسى وضمن أفضل 250 مقاول عام دولى وذلك طبقاً لتصنيف ENR" Engineering New-Record".

وفى إطار استراتيجية مصر 2030 لتحسين الأوضاع الإقتصادية ومشروع تطوير وتحديث قطاع البترول والذى يشمل 7 برامج رئيسية ، أوضح أن شركة إنبى شاركت فى عدد من تلك البرامج وهى برنامج التحول الرقمى، حيث تقوم بتنفيذ العديد من المشروعات لقطاع البترول لتحسين أداء أنشطة التكرير كمشروعات البرمجة الخطية ومشروعات إدارة الموارد والتخطيط لمعامل التكرير وتطبيق نظام قياس المناسيب فى محطات الوقود وربط المنظومة بهيئة البترول لتحسين أداء شركات التوزيع ، وكذلك برنامج تأهيل للقيادات الشابة والمتوسطة لتعظيم الاستفادة من العنصر البشرى ، حيث يشارك 56 من الكوادر الشابة بشركة إنبي فى البرنامج بمراحله المختلفة وتعمل الشركة دائماً لتنفيذ رؤية قطاع البترول المستقبلية لتطوير ومواكبة التطور التكنولوجي المستمر فى هذه الصناعة.